Kitabın asıl amacı öğrencilerin ders kitabı ihtiyacını karşılamak olmuş. Ancak kitap sadece öğrencilerin İş Hukukunun esaslarını öğrenmesine yönelik olarak hazırlanmamış. Kitapta öğrencilerin mezuniyetleri sonrasında karşılaşacakları uygulama sorunlarına da yer verilmiş, böylece kitabın sadece öğrencilerin değil İş Hukuku ile ilgilenen tüm çevreler ile uygulayıcıların da yararlanabilecekleri bir eser olması amaçlanmış.
Bu amaç doğrultusunda bu son basıda da yeni gelişmeler, bu gelişmelerle bağlantılı olarak ortaya çıkan yeni uygulama sorunları, ilgili yargı kararları güncel ve olabildiğince geniş bir şekilde işlenmeye çalışılmış.
Kitap, sadece bireysel iş hukukunu değil toplu iş hukukunu da içermektedir. Böylece iş hukuku bütünlüklü bir biçimde anlatılmış. Kitap, değişik alanlardaki fakülte, yüksek okul ve bölüm öğrencileri tarafından okunabilmektedir.
* Genel Bilgiler
* İş Hukukunun Temel Kavramları
* Bireysel İş Hukuku
* İş Kanununun Kapsamı
* İş Sözleşmesi
* İş Sözleşmesinin Yapılması
* İş Sözleşmesinden Doğan Borçlar
* İş Sözleşmesinin Sona Ermesi
* İşin Düzenlenmesi
* Çalışma Süreleri
* Ücretli Tatiller, Yıllık Ücretli İzin ve Diğer Yasal İzinler
* Toplu İş Hukuku
* Sendikalar
* Sendika Özgürlüğü ve Hakkı
* İşçi ve İşveren Kuruluşlarının Kuruluş ve İşleyişleri
* İşçi ve İşveren Kuruluşlarının Sona Ermesi ve Hükümleri
* Toplu İş Sözleşmesi
* Toplu İş Sözleşmesinin Özellikleri ve Yapılması
* Toplu İş Sözleşmesinin Hükümleri
* Toplu İş Sözleşmesinin Uygulanma Alanı
* Toplu İş Sözleşmesinin Değiştirilmesi
* Toplu İş Sözleşmesinin Sona Ermesi
* Toplu İş Uyuşmazlıkları ve Çözüm Yolları
* Arabuluculuk
* Grev ve Lokavt
* Grev ve Lokavt Yasakları ve Erteleme
* Toplu Hak Uyuşmazlıkları ve Mahkemeye Başvurma
* Özel Hakeme Başvurma
* Kanun Dışı Grev ve Lokavt